2024-11-29
9次
小紅書運營
3.5K-20K/月
環(huán)境好
五險一金
交通方便
管理規(guī)范
有提成
壓力小
申請職位
工作性質(zhì)全職
職位類別企業(yè)策劃
招聘人數(shù)1人
學(xué)歷要求本科
工作經(jīng)驗3-5年
適合性別性別不限
年齡要求不限
招聘部門不限
工作地區(qū)江西/南昌/紅谷灘區(qū)
工作地點南昌市紅谷灘新區(qū)綠茵路36號職工之家5樓
聯(lián)系方式
聯(lián)系人:企業(yè)設(shè)置不公開
聯(lián)系電話:企業(yè)設(shè)置不公開
職位動態(tài)
0%
近兩周該職位的簡歷處理率
簡歷處理率
0天
簡歷平均處理時長
11-29 11:02
企業(yè)最近登錄時間
職位描述
崗位職責(zé):
1.負責(zé)品牌在小紅書的運營,能夠獨立運營小紅書賬號、視頻號,熟悉小紅書、視頻號的運營規(guī)則和技巧;
2.分析競品賬號運營方式、分析粉絲特性、規(guī)劃賬號運營方向,提高品牌曝光,獲取流量;
3.負責(zé)全面把控視頻及圖文內(nèi)容輸出,跟蹤推廣效果,提高品牌內(nèi)容質(zhì)量和曝光度;
4.有較強的文案編輯能力,負責(zé)小紅書的日常內(nèi)容的發(fā)掘、編輯、發(fā)布、維護、管理、熱點跟進、話題制造等工作,提高賬號影響力和關(guān)注度等;
5.跟進用戶反饋和評論,及時回復(fù)和解決問題,建立良好的用戶互動;
6.與團隊協(xié)作,確保內(nèi)容質(zhì)量與發(fā)布效率;
7.分析數(shù)據(jù)反饋,優(yōu)化內(nèi)容策略。
任職要求:
1. 具備出色的內(nèi)容創(chuàng)作能力,能夠獨立完成內(nèi)容策劃
2. 擁有良好的溝通技巧,能夠與團隊和用戶建立有效互動
3. 具有較強的數(shù)據(jù)分析能力,能夠根據(jù)數(shù)據(jù)調(diào)整運營策略
4.能夠獨立完成任務(wù),具有較強的責(zé)任心。
5.具有良好的內(nèi)容運營能力,能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境。
6.有醫(yī)美、口腔、美容相關(guān)行業(yè)IP運營經(jīng)驗優(yōu)先。
7.工作時間9:00-17:30,月休6天+節(jié)假日,部門聚餐、節(jié)日福利、生日福利、繳納五險一金、免費提供女生住宿、免費工作餐、免費晚餐。
1.負責(zé)品牌在小紅書的運營,能夠獨立運營小紅書賬號、視頻號,熟悉小紅書、視頻號的運營規(guī)則和技巧;
2.分析競品賬號運營方式、分析粉絲特性、規(guī)劃賬號運營方向,提高品牌曝光,獲取流量;
3.負責(zé)全面把控視頻及圖文內(nèi)容輸出,跟蹤推廣效果,提高品牌內(nèi)容質(zhì)量和曝光度;
4.有較強的文案編輯能力,負責(zé)小紅書的日常內(nèi)容的發(fā)掘、編輯、發(fā)布、維護、管理、熱點跟進、話題制造等工作,提高賬號影響力和關(guān)注度等;
5.跟進用戶反饋和評論,及時回復(fù)和解決問題,建立良好的用戶互動;
6.與團隊協(xié)作,確保內(nèi)容質(zhì)量與發(fā)布效率;
7.分析數(shù)據(jù)反饋,優(yōu)化內(nèi)容策略。
任職要求:
1. 具備出色的內(nèi)容創(chuàng)作能力,能夠獨立完成內(nèi)容策劃
2. 擁有良好的溝通技巧,能夠與團隊和用戶建立有效互動
3. 具有較強的數(shù)據(jù)分析能力,能夠根據(jù)數(shù)據(jù)調(diào)整運營策略
4.能夠獨立完成任務(wù),具有較強的責(zé)任心。
5.具有良好的內(nèi)容運營能力,能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境。
6.有醫(yī)美、口腔、美容相關(guān)行業(yè)IP運營經(jīng)驗優(yōu)先。
7.工作時間9:00-17:30,月休6天+節(jié)假日,部門聚餐、節(jié)日福利、生日福利、繳納五險一金、免費提供女生住宿、免費工作餐、免費晚餐。
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