工作內(nèi)容：
負(fù)責(zé)公司班組的日常運營和管理工作，包括班組的管理、培訓(xùn)、績效評估等。
主要職責(zé)：
- 負(fù)責(zé)制定并執(zhí)行班組工作計劃，確保生產(chǎn)目標(biāo)的達(dá)成；
- 負(fù)責(zé)對班組成員進(jìn)行績效評估，并及時調(diào)整和優(yōu)化人力資源配置；
- 負(fù)責(zé)組織班組內(nèi)的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動，提高班組成員的綜合素質(zhì)；
- 負(fù)責(zé)建立和維護(hù)班組內(nèi)的溝通和協(xié)作機制，確保信息的及時傳遞和協(xié)作的順利開展；
- 負(fù)責(zé)對生產(chǎn)過程進(jìn)行監(jiān)督和管理，確保生產(chǎn)計劃的執(zhí)行和生產(chǎn)效率的提升；
- 負(fù)責(zé)制定并執(zhí)行班組內(nèi)的優(yōu)化和改善計劃，提高班組整體績效。
職位要求：
- 學(xué)歷：專科及以上，機械制造類專業(yè)優(yōu)先；
- 技能：具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊合作意識，熟練掌握Office辦公軟件
- 工作經(jīng)驗：接受實習(xí)生或應(yīng)屆畢業(yè)生